• Begeisterung bei BOLLFILTER
  • Boll Team Fotolia

Yrityskulttuuri

BOLL & KIRCh -yhtiön yrityskulttuurin perustan muodostaa neljä yrityksen ajatteluun ja toimintaan vaikuttavaa arvoa:

"Ilman innostusta ei ole vielä koskaan saavutettu mitään SUURTA."

Innostus: Työntekijämme ovat motivoituneita ja suhtautuvat intohimolla työhönsä. Suurella innolla ja antaumuksella jokainen yksittäinen yritysalue tuo osansa Boll & Kirch -yhtiön menestykseen.

"Arvojen kunnioittaminen on merkki itsensä ja muiden huomioonottamisesta."

Arvonanto: BOLL & KIRCH antaa suuren arvon ihmistenväliselle kunnioittavalle käyttäytymiselle. Mutta molemminpuolisen kunnioituksen lisäksi hyvin suuri merkitys on sillä kiinnostuksella, huomaavaisuudella ja ystävällisyydellä, jota osoitetaan ylipäätään ihmisiä kohtaan.

"Integriteetti ei ole filosofiaa - integriteetti on kovaa työtä."

Integriteetti: Integriteetti näkyy tunnollisena ja esimerkillisenä käyttäytymisenä työpaikalla. Jokaista työntekijää innostetaan vaikuttamaan positiivisesti työpaikan ilmapiiriin.

"Järjestys on siltamme tavoitteen ja kykyjemme välillä."

Järjestys: Kaikkien työntekijöiden hallittu ja vastuuntuntoinen toiminta on tärkeä tekijä yrityksen menestymisessä. Itsensähallinta ja ky